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Dieliehei hat geschrieben:Guten Morgen Biene

Hol doch ein Attest vom Arzt. Das kann der Chef wohl nicht ignorieren oder

Heidi

Butterfly hat geschrieben:Guten Morgen

@Heidi

Sicherlich nicht. Aber wenn man die Wiedereingliederung machen möchte oder seinen Job mag, ist das möglicherweise kontraproduktiv. Wenn der Arbeitsvertrag nicht ausdrücklich die Möglichkeit auf Mobiles Arbeiten (Home Office) zu einem gewissen Prozentsatz regelt, hat der AG das Recht den Arbeitsort zu bestimmen. Wenn der Chef 3 Tage als erforderlich ansieht und du bringst einen Attest, kann er sagen, dass du dich zu 100% krankschreiben lassen musst, weil du deinen Job nicht machen kannst. Das Spielchen geht dann bis zur Ausgliederung.

@Biene

Ich kann dir nur das Reha-Sitzkissen empfehlen. Das ist nicht zu vergleichen mit einem normalen Sitzkissen (weich). Es ist so hart wie eine Bürostuhlsitzfläche oder Autositz - nur halt in U-Form. Damit fällt das unsichere Gefühl weg.

Liebe Grüsse
Butterfly